Auftragskoordinator (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

• Als Auftragskoordinator (w/m/d) bist Du der erste Ansprechpartner bei Reklamationen zur Produktqualität.
• Du informierst unsere Kunden über den Status der laufenden Aufträge, kalkulierst erste Stückpreise und kontrollierst die Qualität und Quantität der durchgeführten Arbeiten.
• In diesem Rahmen bearbeitest Du unsere Aufträge für die Qualitätskontrolle und koordinierst diese an unsere Mitarbeiter entsprechend der verfügbaren Kapazitäten.
• Ergänzend dazu planst Du die Mitarbeitereinsätze und teilst die Schichtleiter, Teamleiter und Mitarbeiter in die neuen Projekte ein.
• In Absprache mit dem Kunden und Lieferanten erstellst Du Arbeitsanweisung für die Qualitätskontrolle und die Nacharbeit defekter Teile.

Dein Profil

• Du kommunizierst in Deutsch auf dem sprachlichen Niveau C1 oder besser.
• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder ähnliche Qualifikationen und konntest bereits einschlägige Berufserfahrungen sammeln.
• Ein Plus, kein Muss sind erste Führungserfahrungen oder eine Weiterbildung zum Kfz-Meister/ -Techniker.
• Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B und bringst die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem mit.
• Du kommunizierst sicher in Englisch, Kenntnisse in Polnisch sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
• Abgerundet wird Dein Profil durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie Durchsetzungsvermögen.

Unsere Benefits

• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (26,59 Euro) sowie betriebliche Altersvorsorge (50,00 Euro)
• Job-Bike-Leasing
• Deutschlandticket-Jobticket inkl. Arbeitgeberzuschuss (15,75 Euro)
• Corporate Benefits: Vergünstigungen bei zahlreichen interessanten Partnern
• Berufsunfähigkeitsversicherung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von je 150 € brutto nach dem 6. Monat der Betriebszugehörigkeit
• Steigerung von Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld mit zunehmender Betriebszugehörigkeit gemäß BAP-Tarifvertrag
• 25 Urlaubstage im 1. Beschäftigungsjahr

Die aufgeführten Benefits sind niederlassungsabhängig und können je nach Position sowie Abteilung abweichen.
Die Vergütung für diese Position liegt - abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung - zwischen 35.000 € und 50.000€ brutto pro Jahr.