Campaign Manager (m/w/d)
Digitaler Feldzugplaner
Digital Campaign Manager (m/w/d) in Cottbus
Lukratives Job-Angebot
für schlachterprobte Krieger mit Erfolgshunger
Top Gehalt +
Goodies
Bis zu 30 Tage
Urlaub
Home Office
möglich
Ritterliche
Altersvorsorge
Gewinn-
beteiligung
Unsere Mission
Die bestehet darin, den Ruhm unseres Kunden zu mehren. Wir machen seinen guten Namen, sein Wappen und seine Fahne bis weit über die Grenzen unseres Königreiches bekannt.
Unsere Meisterschaft
Wir entwickeln vortreffliche Schlachtpläne. Ein jeder von uns ist ein Könner seines Faches und wisset trefflich, seine Waffen zu führen.
Unsere Passion
Wir geben alles und kämpfen mit größter Leidenschaft für das Wohl unserer Lehnsherren.
Unsere Tafelrunde
Ist wacker und gewitzt, siegeshungrig und unzertrennlich.
So urteilt die Ritterschaft
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Digitaler Feldzugplaner
Digital Campaign Manager (m/w/d) in Cottbus
Wir freuen uns über Euer Interesse an unserer Ritterschaft. Damit wir mit Euch in Kontakt treten können, füllet bitte sogleich das folgende Pergament mit Euren persönlichen Angaben.
Hinweis: Für diesen Inhalt ist JavaScript erforderlich.
Dein Ansprechpartner
Ritter Marcus:
- Meister der Akquise
- Charmanter Netzwerker
- Gildenleiter
Expertise:
- Personalmarketing
- Vertrieb
- Human Resources
- Planung und Auswertung von Marketingmaßnahmen
Alle offenen Stellen
Was dich bei uns erwartet
Bis zu 38.400 EUR brutto Grundgehalt p.a.*
\+ attraktive Provisionierung.
Teilzeit (bis zu 30h) und Elternschicht möglich.
Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Euer tatsächlicher Sold ist abhängig von Eurer Qualifikation, Berufserfahrung und Eurem Kampfeseifer
- Ein strukturierter Einstieg. Wir arbeiten dich gründlich ein und sorgen dafür, dass du schnell sicher in deine Aufgaben hineinfindest.
- Eine faire Vergütung sowie zusätzliche Prämien und Provisionen für besondere Leistungen.
- Benefits, die den Arbeitsalltag angenehmer machen - von Team-Events über Mitarbeitervergünstigungen bis hin zu einer guten Altersvorsorge.
- Ein Umfeld, in dem du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst - mit Verantwortung, Vertrauen und Raum, besser zu werden.
- Flexible Arbeitszeiten. Du entscheidest selbst, wann dein Arbeitstag beginnt: um 7, um 9 oder irgendwann dazwischen. Freitags beginnt dein Wochenende bereits am frühen Nachmittag.
- Ein Team, das offen, ehrlich und loyal miteinander arbeitet. Ohne starre Hierarchien, aber mit echter Unterstützung untereinander.
- Abwechslungsreiche Projekte und Kampagnen, bei denen selten ein Tag dem anderen gleicht.
- Die Möglichkeit, Teil einer ambitionierten Gemeinschaft zu werden, die gemeinsam wachsen und langfristig etwas aufbauen möchte.
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Das bringst du mit
Souverän, zielstrebig, überzeugend.
- Du hast eine Ausbildung oder ein Studium in Bereichen wie Marketing, Kommunikation, Medien, Personal, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Umfeld abgeschlossen - oder bereits praktische Erfahrung in diesen Bereichen gesammelt.
- Berufserfahrung ist hilfreich. Noch wichtiger ist uns aber, dass du Lust hast zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und dich fachlich weiterzuentwickeln.
- Du interessierst dich für digitale Kampagnen, Performance, Reichweite und datenbasierte Entscheidungen.
- Du arbeitest strukturiert, kannst dich gut selbst organisieren und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
- Du denkst mit, handelst zuverlässig und kommunizierst klar und professionell.
- Zahlen, Tools und digitale Systeme schrecken dich nicht ab - im besten Fall arbeitest du sogar gerne damit.
- Du hast den Anspruch, gemeinsam mit einem zielstrebigen Unternehmen zu wachsen und Dinge langfristig mit aufzubauen.
- Weiterbildung ist für dich kein Pflichtpunkt im Lebenslauf, sondern etwas, das dich wirklich interessiert.
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So könnte dein Alltag bei uns aussehen
Kontenverwaltung und Kundenbetreuung .
- Du betreust Kampagnen und Nutzerkonten unserer Kunden und sorgst dafür, dass ihre Stellenanzeigen sichtbar werden und die richtigen Menschen erreichen.
- Du planst, steuerst und optimierst Recruiting-Kampagnen auf Plattformen wie Indeed, StepStone und weiteren Jobbörsen.
- Du behältst Budgets, Laufzeiten und Ergebnisse im Blick und entwickelst Kampagnen Schritt für Schritt weiter.
- Du arbeitest dich in verschiedene Systeme und Plattformen ein und lernst, wie digitale Recruiting-Prozesse funktionieren.
- Du unterstützt uns dabei, Bewerbungsprozesse möglichst einfach, schnell und nutzerfreundlich zu gestalten.
- Du arbeitest strukturiert, denkst mit und findest dich schnell in neue Themen und Tools ein.
- Du analysierst Ergebnisse, erkennst Optimierungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit dem Team bessere Lösungen.
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- Charmanter Netzwerker
- Gildenleiter
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- Personalmarketing
- Vertrieb
- Human Resources
- Planung und Auswertung von Marketingmaßnahmen
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Klingt nach dir?
Viele suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit immer gleichen Abläufen.
Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen, mitdenken und Lust haben, gemeinsam etwas aufzubauen.
Uns beeindrucken keine perfekten Lebensläufe, sondern Motivation, Lernbereitschaft und der Wille, besser zu werden.
Wenn du Interesse an digitalen Kampagnen hast, dich schnell in neue Themen einarbeitest und eigenständig arbeiten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Zeig uns nicht nur, was in deinem Lebenslauf steht.
Zeig uns, warum genau du zu uns passt.
So wirst auch du zum Ritter
Wünschst du weitere Informationen zum Ritterleben und zu den Proben, die du bestehen musst, um Ritter werden zu dürfen?
Bereit für deine Audienz? Ruf uns einfach unter 0355 527 106 00 an oder schreib uns eine Nachricht an audienz@rittervongral.de.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.