Die Landesschule und Technische Einrichtung für Brand- und Katastrophenschutz des Landes Brandenburg (LSTE) sucht für das Dezernat Verwaltung
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/n Sachgebietsleiter/-in
Innerer Dienst (w/m/d)*
(Vollzeit, Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. bis Besoldungsgruppe A 12 BbgBesO)
für die Dienstorte Borkheide oder Eisenhüttenstadt.
Die LSTE ist als Kompetenzzentrum der integrierten Gefahrenabwehr ein wichtiger Bestandteil im Gefahrenabwehrsystem des Landes Brandenburg und trägt eine hohe Mitverantwortung für die Leistungsfähigkeit der Kameradinnen und Kameraden der Feuerwehr sowie der Helfenden in Katastrophenschutzeinheiten, ihrer Einsatztechnik und leistet einen wichtigen Beitrag beim Bevölkerungsschutz des Landes Brandenburg.
Zu unseren Aufgaben gehören
- die fachlich qualitative und praxisnahe Aus- und Fortbildung im Bereich der Führungs- und Sonderausbildung,
- die Gewährleistung der Funktionssicherheit von Geräten und Fahrzeugen des Brand- und Katastrophenschutzes,
- die Grundsatzarbeit im Bereich des vorbeugenden und abwehrenden Waldbrandschutzes sowie
- die Vorhaltung von besonderen Bedarfsmitteln für die Gefahrenabwehr bei Großschadensereignissen und Katastrophen.
Das Dezernat Verwaltung sorgt für einen reibungslosen Dienstbetrieb - ob im Personal- und Haushaltsbereich, im Inneren Dienst oder in der IT. Gemeinsam unterstützen die Mitarbeitenden Schule, Werkstatt und Einsatzkräfte mit einer leistungsfähigen Verwaltungsstruktur.
Weiterführende Informationen zur LSTE finden Sie unter www.lste.brandenburg.de.
Wenn auch Sie ein Teil des Gefahrenabwehrsystems des Landes Brandenburg werden wollen, dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute auf die Funktion mit dem folgenden Aufgabengebiet:
Leitung des Sachgebiets V12 - Innerer Dienst, Bewilligungsbehörde nach Prämien- und Ehrenzeichengesetz mit derzeit 9 Beschäftigten bzw. Bediensteten
- einschl. Organisation der Arbeitsabläufe, zur Erfüllung der sich aus der Tätigkeit ergebenen Aufgaben
- Bearbeitung von Vorgängen im Fachgebiet der
- Haushaltsangelegenheiten, wie die Budgetüberwachung der durch die BdH zugewiesenen finanziellen Mittel
- Liegenschaftsverwaltung, wie die Bewirtschaftung von Gebäuden und Liegenschaft mit besonderer Bedeutung & verantwortliche Zusammenarbeit mit anderen Behörden & Einrichtungen
- Grundsatzangelegenheiten des Sachgebiets, wie Erarbeitung und Verwaltung von internen Regelungen ( z.B. Dienstvereinbarungen, Dienstanweisungen, Ordnungen)
- Umsetzung der Aufgaben als Bewilligungsbehörde nach dem Prämien- und Ehrenzeichen-Gesetz - PrämEhrG - weitere Informationen unter https://lste.brandenburg.de/lste/de/service/praemien-und-ehrenzeichen/
- Einsatzdienst bei Großschadensereignissen und im Katastrophenfall bei Brand und technischen Hilfeleistungs- Einsätzen oder vergleichbaren Ereignissen
Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Bachelor- bzw. Diplom-Studium (FH) vorzugsweise der Fachrichtungen Verwaltung und Recht, Wirtschaft und Recht, Public-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- oder abgeschlossene Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse sowie mehrjährige Berufserfahrung
- oder eine andere Qualifizierung, die zur Wahrnehmung von Tätigkeiten im vergleichbar gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst befähigt
- ein sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen sowie modernen Kommunikationsmedien
- Anwenderkenntnisse in der PSM-Fachanwendung / SAP-Mittelbewirtschaftung / SAP-Berichtswesen
- Führerschein Klasse B erforderlich, alternativ Gewährleistung der Mobilität
wünschenswert:
- Kenntnisse im Brand- und Katastrophenschutz sowie des Rettungsdienstes
- Kenntnisse der Strukturen des Landes Brandenburg
Wir erwarten
- ausgeprägte serviceorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kooperations- und Vertrauensbereitschaft
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Wir bieten Ihnen
- eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- ausgewogene Work-Life-Balance & Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten und arbeitsortflexiblem Arbeiten an bis zu 2 Tagen/Woche
- 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester
- vermögenswirksame Leistungen sowie einen Zuschuss in Höhe von monatlich 15 Euro zu einem VBB-Firmenticket
- Vereinbarkeit zwischen Ihrer ehrenamtlichen Tätigkeit im Brand-, Katastrophen- und Bevölkerungsschutz und Ihrem Beruf Für Tarifbeschäftigte
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 11 TV-L, wobei das persönliche Entgelt abhängig von der Bewerberlage und den beruflichen Vorerfahrungen auch über dem Eingangsentgelt (Stufe 1) der E 11 TV-L liegen kann
- sowie jährliche eine Sonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- die Möglichkeit der späteren Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen
Für Beamtinnen und Beamte
- die statusgleiche Übernahme bis A 12 BbgBesO bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung
Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet, wobei die Arbeitszeit von 30h/Woche nicht unterschritten werden soll. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten, unabhängig u. a. von deren Geschlecht, sexueller Identität, ethnischer Herkunft und Religion.
Weiterhin sind wir bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Der Hinweis auf eine Schwerbehinderung ist bitte bereits in der Bewerbung anzugeben.
Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Bildungsnachweise, Arbeitszeugnisse u. a. Nachweise) senden Sie bitte bis zum 19\. Januar 2026 an:
Landesschule und Technische Einrichtung für
Brand- und Katastrophenschutz
Eisenbahnstraße 1a
15890 Eisenhüttenstadt
oder
poststelle@lste.brandenburg.de
Die per E-Mail übersandten Unterlagen sollen aus einer pdf-Datei bestehen und eine Größe von 4 MB nicht überschreiten. Postalisch eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Barth, Tel.: 0331 70473-200,
E-Mail: bianka.barth@lste.brandenburg.de, zur Verfügung.
Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen Frau Rönsch, Tel.: 0331 70473-212,
E-Mail: personal@lste.brandenburg.de.
Bei der oder dem zur Einstellung ausgewählten Bewerberin oder Bewerber wird ein Auszug aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) zur Vorlage bei einer Behörde gemäß § 30 Abs. 5 Bundeszentralregistergesetz abgefordert sowie gemäß § 3a Landesbeamtengesetz vor der erstmaligen Berufung in das Beamtenverhältnis auf Probe oder auf Lebenszeit eine Abfrage bei der Verfassungsschutzbehörde nach § 2 Absatz 1 des Brandenburgischen Verfassungsschutzgesetzes veranlasst.
Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.lste.brandenburg.de eingestellten Informationen zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung in der LSTE informiert werden.
www.lste.brandenburg.de
*w/m/d steht für weiblich/männlich/divers
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