Die Stadt Bad Wilsnack sucht ab sofort für die Kita Sonnenschein zur Krankheitsvertretung eine/einen
staatlich anerkannte/n Erzieher/in, Sozialassistent/in oder Sozialpädagogen/in (m/w/d).
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle (30 Wochenstunden, Mehrarbeitsstunden nach Bedarf).
Die Stelle beinhaltet folgende Aufgaben:
- eigenverantwortliches Führen von Kindergruppen, nach Bedarf flexibel in unterschiedlichen Altersgruppen (Krippe, Kita)
- umfassende Förderung der Entwicklung der Kinder ausgehend von aktuellen gesetzlichen Grundlagen und wissenschaftlichen Erkenntnissen der Pädagogik
- selbständiges Arbeiten nach den Grundsätzen der elementaren Bildung
- qualitative Orientierung an der pädagogischen Konzeption der Kindertagesstätte, Beteiligung am Prozess der Erarbeitung und Umsetzung der Einrichtungskonzeption
- konstruktive Zusammenarbeit im Einrichtungsteam, zielgerichtete Einbindung der Eltern in die pädagogische Tätigkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
Unsere fachlichen Anforderungen/ Ihr Profil:
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als „Staatlich anerkannte Erzieherin /Staatlich anerkannter Erzieher“
Persönliche Anforderungen:
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Empathie
- Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern
- KfZ-Fahrerlaubnis wünschenswert
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe S 8a, sowie tariflich vereinbarte Sonderzahlungen
- Anteiliger Tarifurlaub je nach Beschäftigungsdauer
- Bis zu 2 Regenerationstage je nach Beschäftigungsdauer, der 24.12. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage
- eine Zusatzversorgung über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg, welche eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung in Form einer Betriebsrente sichert
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Lebenslauf, lückenloser Tätigkeitsnachweis, Zeugnisse der Berufs- /Bildungsabschlüsse, aktuelles Führungszeugnis, Gesundheitsbescheinigung nach § 43 IfSG des zuständigen Gesundheitsamtes) bis zum 18.05.2026 zu. Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche stattfinden.
