Mitarbeiter Vertriebssteuerung (m/w/d)

Das ist die Sparkasse Elbe-Elster
Mehr als 300 Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten in einer der innovativsten und erfolgreichsten Sparkassen Ostdeutschlands. Rund 2,3 Mrd. € Bilanzsumme und eine hohe Eigenkapitalquote sind die Basis für moderne und sichere Arbeitsplätze sowie zufriedene Mitarbeiter.
Wir repräsentieren eines der dichtesten Geschäftsstellennetze - auch in Zukunft. Wir setzen auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Sparkasse ist ein wesentlicher Faktor der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung im Landkreis Elbe-Elster. Wir leben das Motto - „In der Region. Für die Region.“
Die Sparkasse Elbe-Elster fördert seit Jahren nachhaltig die Themen Umwelt, Bildung, Soziales, den Sport und die Kultur mit umfangreichen Mitteln, in 2023 mit insgesamt 2,2 Mio. €.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Vertriebsaktionen und -kampagnen
• Analyse und Auswertung von Vertriebsdaten mit dem Ziel, Trends zu erkennen sowie Potenziale und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren
• Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen und Unterstützung des Vertriebes mit entsprechenden Maßnahmen zur Vertriebsoptimierung sowie -steigerung
• Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams und anderen Abteilungen, um effiziente Prozesse sicherzustellen
• Umsetzung der Weiterentwicklung von Vertriebs- und Beratungskonzepten
• Gestaltung und Anpassung von Zielgruppenkonzepten und erfolgreiche Implementierung in den Vertrieb
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Verbundpartnern
• Planung, Koordination und Umsetzung von Vertriebsimpulsen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Vertriebssteuerung, Vertriebscontrolling, idealerweise in einer Bank oder Sparkasse
• Eine hohe Weiterbildungsbereitschaft wird vorausgesetzt
• Erfahrung in der Analyse und Steuerung von Vertriebsprozessen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen

Unser Angebot

• Der Einsatz erfolgt in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit
• Leistungsgerechtes tarifliches Entgelt (43.000 - 66.000€ Jahresbrutto plus weitere leistungsbezogene Anteile)
• Überdurchschnittliches persönliches Engagement wird regelmäßig zusätzlich gewürdigt.
• Betriebliche Altersversorgung, Gesundheitsförderung
• Fahrradleasing
• Vermögenswirksame Leistungen
• Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Entwicklungschancen
• Flexible Arbeitszeiten (teilweise mobiles Arbeiten)
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• 32 +2* Tage Jahresurlaub.* 24.12. und 31.12. sind als Bankfeiertag arbeitsfrei

Ihre Bewerbung

• Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 26.05.2024 an die Abteilung Personal.
• Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen.
• Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Christian Pätzel unter 03531 785-2000 gern zur Verfügung.