Referentin/Referent (m/w/d)

Referentin/Referent (m/w/d) Sozialwissenschaftlicher Dienst

Kurzinfo

Laufbahn:

Höherer Dienst

Besoldungsgruppe:

A 13h - 15 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 4.592 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

20\. Mai 2024

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Master

Behörde:

Bundespolizei­präsidiumReferat 83 - Ärztlicher und Sicherheitstechnischer Dienst

Dienstort:

Berliner Straße 2714467 Potsdam

Job-ID:

2024-171

Tätigkeitsprofil

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Mitwirkung bei der Entwicklung und Evaluation von Betreuungskonzepten
• Unterstützung und Vertretung des Leiters sozialwissenschaftlicher Dienst bei der Koordinierung des sozialwissenschaftlichen Dienstes und der Fachaufsicht
• Mitwirkung bei der Führungskräfteberatung und Organisationsanalyse
• Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung dienststelleninterner Fortbildungen nach Bedarf
• bedarfsorientierte psychosoziale Unterstützung und Notfallversorgung im Bundespolizeipräsidium

Anforderungsprofil

Wir erwarten von Ihnen

• einen abgeschlossenen Master oder einen gleichwertigen Hochschulabschluss (an Universitäten oder gleichgestellten Hochschulen erworbene Diplom- und Magisterabschlüsse) der Psychologie
• mehrjährige Berufserfahrung als Psychologe/Psychologin
• Kenntnisse der Arbeits- und Organisationspsychologie
• Fähigkeit zum konzeptionellen, analytischen und strategischen Denken
• Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung der psychosozialen Notversorgung

Was wir bieten

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.
Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.
Gut versorgt - Als Bundesbehörde bieten wir Ihnen ein sicheres und regelmäßiges Gehalt. Da Sie individuelle Voraussetzungen mitbringen, können sich Ihre Verdienstmöglichkeiten unterscheiden. Unter dem folgenden Link erfahren Sie alle Einzelheiten:
Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.
Flexibilität - Die Bundespolizei will eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglichen. Aus diesem Grund können Sie Ihre Arbeit in der Zeit von 06:00 Uhr bis 22:00 erledigen.
Langfristige Planbarkeit - durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.
Sport, Wellness, Lifestyle - Wir definieren Ihr Wohlbefinden nicht nur über ergonomische Arbeitsplätze, sondern bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihr Privatleben und Ihre Familie.
Ein kollegiales und interdisziplinäres Team, sowie eine individuelle Einarbeitung in die speziellen Aufgabengebiete der Polizei.

Hinweise

Sicherheit ist unser höchstes Gut! Da Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Bundespolizei wahrnehmen werden, ist die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung notwendig.
Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab
Für eine Berufung in ein Beamtenverhältnis oder eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe noch nicht vorliegen, ist (zunächst) die befristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes) in die Entgeltgruppe 13 TVöD.
Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 14 BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 14 BBesO Berücksichtigung finden. Bei Vorliegen der persönlichen, laufbahnrechtlichen und sonstigen Voraussetzungen besteht die Entwicklungsmöglichkeit nach A 15 BBesO.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Soziales Engagement soll belohnt werden - Bei dieser Ausschreibung kann sich ein Ehrenamt positiv auswirken.