Sachbearbeiter Jugendförderung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sachbearbeiter Jugendförderung (m/w/d) Sachbearbeiter Jugendförderung (m/w/d)KopfbereichArbeitVerwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/inSachbearbeiter Jugendförderung (m/w/d)Landkreis HavellandVollzeitRathenowab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: EG 9b

Der Landkreis Havelland ist Teil der Metropolregion Berlin-Brandenburg und gehört mit ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Zur personellen Verstärkung des Referates Kinder- und Jugendförderung besetzt der Landkreis Havelland ab sofort unbefristet eine Stelle als

Sachbearbeiter Jugendförderung (m/w/d)

Standort: Rathenow
Arbeitszeit: Vollzeit
Vergütung: nach Entgeltgruppe E 9b TVöD
Kennziffer: 2 52 00 07
Das sind wir
Der Landkreis Havelland als örtlicher Träger der öffentlichen Jugendhilfe trägt unter anderem Verant-wortung für die Kindertagesbetreuung, die Förderung der offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie Leistungen nach dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz. Das Leistungsspektrum im Referat Kinder- und Jugendförderung reicht von der Gewährung von finanziellen Mitteln bis zur Fachberatung im Rahmen der Qualitätsentwicklung der Angebote der Jugendhilfe.

Das sind Ihre Aufgaben

Umsetzung der Richtlinie des Landkreises Havelland zur Vergabe von geförderten Stellen in der Kinder- und Jugendarbeit (PKR) und der damit verbundenen Qualitätssicherung und -entwicklung sowie der Richtlinie „Kreisliches Förderprogramm offene Jugendarbeit“ des Landkreises Havelland
Fördermittel des Landes beantragen, abrufen und abrechnen
Anträge auf Förderung der Personal- und Sachkosten von päd. Fachkräften in der offenen Kinder- und Jugendarbeit bearbeiten, Finanzierungspläne prüfen, Bescheide erteilen, Finanzierung aus Landes- und Kreismitteln veranlassen, Verwendungsnachweise prüfen und Widersprüche bearbeiten
Qualifizierungsnachweise der Stelleninhaber prüfen, bei der Erstellung von individuellen Bildungsplänen für die Erreichung der Eignung bei nicht ausreichend qualifizierten Kräften mitwirken, Träger beraten
Beschlussvorlagen für den Jugendhilfeausschuss im Vergabeverfahren und zur Finanzierung der geförderten Stellen erarbeiten
Prozessbegleitung Finanzierung der Angebote der offenen Jugendarbeit gemäß Jugendförderrichtlinie des Landkreises Havelland und weiterer Richtlinien des Landes, des Bundes und/oder der EU
Träger über die Fördermöglichkeiten informieren und bei der Beantragung unterstützen
Anträge bearbeiten, Bescheide erteilen und Zahlungen veranlassen, Verwendungsnachweise prüfen, Widersprüche bearbeiten
ggf. Fördermittel des Landes, Bundes oder der EU beantragen, abrufen und abrechnen
Rechnungsprüfungen bei den Trägern der Maßnahmen stichprobenartig durchführen
Honorarverträge, insbesondere im Rahmen des Landesförderprogramms für Beratungsprozesse, abschließen
Netzwerktätigkeit Mitwirkung an der Aufstellung und Auswertung des Jugendförderplans
Erfahrungsaustausche, Trägerberatungen, Fachtage und Beteiligungskonferenzen vorbereiten und durchführen
Übersichten erstellen und Daten auswerten
Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf

Das bringen Sie mit

abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Angestelltenprüfung II, Verwaltungsfachwirt, Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation
fundierte Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware
Führerschein Klasse B

Sie passen gut zu uns, wenn

Ihnen das Wohlergehen und die Förderung von jungen Menschen wichtig ist
Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungs- orientierung verfügen
Sie eine kommunikations- und lösungsorientierte Arbeitsweise realisieren möchten

Unser Angebot

ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
Raum für Ideen und persönliche Entwicklung
ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge
Angebote des Gesundheitsmanagements, Firmenticket, Möglichkeit des Fahrradleasings, vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)

Ist Ihr Interesse geweckt?

Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und Angabe der o. g. Kennziffer bis zum

03. Mai 2024

vorrangig an die Mailadresse stellenbewerbung@havelland.de (möglichst eine pdf-Datei)
oder an den Landkreis Havelland

Haupt- und Personalamt

Platz der Freiheit 1

14712 Rathenow

(Bewerbungen in Papierform werden nach Beendigung des Bewerberauswahlverfahrens vernichtet, sofern der Bewerbung kein frankierter Rückumschlag beiliegt.)
Gerne steht Ihnen die Stabsstelle „Organisation und Recruiting“ vorab für Fragen telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung!
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