Teamleitung (gn*) Feierabendhaus

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Teamleitung (gn*) Feierabendhaus Teamleitung (gn*) FeierabendhausKopfbereichArbeitHeilerziehungspfleger/inTeamleitung (gn*) FeierabendhausVerein OberlinhausPotsdamab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: 4800

Menschen bilden. begleiten. behandeln.
Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Sozialunternehmen in der Region Berlin/Potsdam und mit
über 2100 engagierten Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in Potsdam. Unsere vielseitigen Kompetenzen liegen in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit.
Verstärken Sie unser Team im Feierabendhaus in Potsdam-Babelsberg als
Teamleitung (gn*) Feierabendhaus
Job-Kennziffer OBERLIN435A
40 h/Woche

Unser Angebot an Sie

• eine attraktive Vergütung - Entgeltgruppe 8, , Einstufung nach Berufserfahrung
• systematische Gehaltsentwicklung
• eine erfüllende Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld
• ein 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage Woche
• eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
• Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit
• Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeitenden-Rabatt-Programm für eine Vielzahl von Marken, Veranstaltungen etc.
• regelmäßige Teamcoachings, Supervisionen, Fortbildungen, Mitarbeitendengespräche, Praxisanleitung
• Team-Events
• eine verlässliche Dienstplanung
• intensives Onboarding mit einer persönlichen Ansprechperson
• Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket, Deutschlandticket oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads bzw. Jobrads nach Beendigung der Probezeit

Das ist Ihr Profil

• Sie haben einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger (*gn) oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie arbeiten mit Freude, Empathie und Einfühlungsvermögen und können sich auf unterschiedliche Situationen schnell einstellen.
• Sie haben bereits erste Leitungserfahrungen in der Eingliederungshilfe.
• Sie lieben die Arbeit mit Menschen, beweisen mentale und physische Stabilität im Umgang mit ihnen und verfügen über ein kooperatives Führungsverhalten.
• Sie gestalten das Miteinander zwischen Angehörigen und gesetzlichen Vertreter:innen wertschätzend auf Augenhöhe.
• Sie sehen die Vorteile eines Zweischichtsystems.
• Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen.
• Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

Hier brauchen wir Ihr Können

• Freude an der Koordination der professionellen und zugewandten Assistenz, Begleitung und Förderung unserer Klient:innen im Alltag
• kompetente fachliche Anleitung, Beratung, Aufsicht der Fachkräfte und Mitarbeitenden
• verantwortungsvolle Sicherstellung der, zur Leistungserbringung erforderlichen, Qualitätsmaßnahme
• gewissenhafte Personaleinsatzplanung entsprechend den gesetzlichen Vorgaben
• Gestaltung rollierender Dienstpläne in Abstimmung mit den zentralen Dienstplanenden und Koordination des akuten Ausfallmanagements
• Mitgestaltung der Personalentwicklung

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Selbstverständlich heißen wir Sie unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, gleichermaßen willkommen.
*gn- genderneutral
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