Business Development Manager – Pharmacy Automation (Germany)

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• Salary: 80000

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Business Development Manager - Healthcare Automation - Germany
In dieser strategischen Rolle betreuen Sie ein bestehendes Portfolio von Schlüsselkunden im Bereich Blisterzentren und entwickeln langfristige Partnerschaften. Es handelt sich nicht um klassischen Vertrieb mit starkem Akquise-Druck, sondern um eine strategische Tätigkeit mit Fokus auf nachhaltige Kundenbindung und gemeinsames Wachstum.

Ihre Aufgaben

• Aufbau und Vertiefung von Kundenbeziehungen als zentraler Ansprechpartner
• Entwicklung mehrjähriger strategischer Roadmaps gemeinsam mit den Kunden
• Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen und Übersetzung in konkrete Lösungen
• Repräsentation des Unternehmens in Branchengruppen und auf Social Media
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern wie Marketing und Key Account Management
• Reiseanteil ca. 30-40 % in Deutschland, Home-Office-basiert

Ihr Profil

• Erfahrung im Business Development, Key Account Management oder beratungsorientierten Vertrieb
• Strategisches Denken, ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerischer Weitblick
• Sicherer Umgang mit Social Media (v. a. LinkedIn) für professionelles Networking
• Selbständige, reife Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands, idealerweise mit Wohnsitz im Raum Frankfurt oder Ruhrgebiet, aber grundsätzlich flexibel

Das Besondere an dieser Position:

• Sie agieren als strategischer Partner und Berater, nicht als klassischer Verkäufer
• Der Vertrieb wird gerade neu strukturiert und Sie haben einen entscheidenden Anteil an der Neuausrichtung und Transformation
• Sie arbeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit Marktführerschaft im Hintergrund
• Hohe Autonomie, Flexibilität und Vertrauen, Ihren eigenen Erfolg zu gestalten

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Christoph Buhl

Senior Recruitment & Expansion Manager
Christoph, a Senior Recruitment & Expansion Manager at Black Swans Exist, is based in Frankfurt am Main, Germany. With 7 years of experience in recruiting, Chris specializes in technical and commercial recruitments and building high-performing teams across the German market.
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