MFA/MTR/KPH (m/w/d)

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• Region Ost
• Neuruppin
• Oranienburg
• Teilzeit

MFA/MTR/KPH (m/w/d)

Das Mammographie Screening-Team Brandenburg Nord freut sich über Verstärkung durch:

• Medizinisch-technische Radiologieassistenen (MTR)
• Medizinische Fachangestellte (MFA)
• Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (KPH)

Unter der Leitung der Programmverantwortlichen Ärzte versorgen wir seit 2008 die anspruchsberechtigten Frauen in ganz Brandenburg Nord (Prignitz, Ostprignitz-Ruppin, Oberhavel, Barnim und Uckermark). Mit 2 Mammobilen sowie stationären Erstellungseinheiten in Oranienburg und Bernau bieten wir wohnortnah die Brustkrebsfrüherkennung und weiterführende Abklärungssprechstunden an.
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Karriere > evidia > Jobs > MFA/MTR/KPH (m/w/d)

Job teilen&body=Hier eine interessante Vakanz bei evidia - Ihre Expertengruppe für diagnostische und interventionelle Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlenmedizin in Deutschland, Schweden und Norwegen. Wir freuen uns, wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen.
Hier geht es zur Vakanz)
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Was Sie erwartet

• Sie unterstützen mit dem Screening die Brustkrebsfrüherkennung
• Sie führen sensibel und professionell Früherkennugnsmmamographien selbstständig durch
• Sie betreuen die Klientinnen mit einem hohen Maß an Teamgeist, Flexibilität und Sozialkompetenz
• Sie stellen die Bild-, Prozess- und Datenqualität sicher
• Sie rotieren mit Ihrem Team an verschiedenen Arbeitsorten

Was Sie mitbringen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTR oder MFA, idealerweise mit Röntgenschein
• Sie haben Interesse an der Arbeit in der Mamma-Diagnostik oder haben idealerweise Erfahrung in der Mammographie oder bereits eine abgeschlossene Weiterbildung im Mammographie-Screening
• Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen, starke kommunikative Fähigkeiten, Respekt und Wertschätzung
• Sie besitzen einen PKW-Führerschein und eine hohe Flexibilität, um je nach Wohnort an unseren verschiedenen Standorten tätig zu werden
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse

Was wir Ihnen bieten

• Sie erwartet ein großartiges Team, das sich auf Sie freut und Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Sie haben eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Teilzeit 30h/Wo = 3 Tage-Woche (ggf. Vollzeit 40h/ 4 Tage-Woche) bei Dienstwechseltätigkeit (Fahrzeit = Arbeitszeit) und ausreichend Erholungsurlaub
• Sie erhalten eine arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung zur radiologischen Fachkraft im Mammographie-Screening inkl. Röntgenschein
• Sie bekommen ein attraktives Grundgehalt in Anlehnung an das TVÖD sowie zusätzliche Vergütungen wie Prämien, Kilometervergütung und die Mitarbeiter givve-card
• Sie erwarten keine Nacht- oder Wochenenddienste
• Sie haben einen modernen Arbeitsplatz mit volldigitalisierten Hightech-Geräten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir würden Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: tina.perkampus@msbn.de oder per Post an: Mammographie-Screening Brandenburg Nord MVZ GmbH Breitscheidstr. 52 16321 Bernau. Wir freuen uns auf Sie!

[](https://www.rexx-systems.com "Rexx Systems - software for success")

Benefits

Betriebliche Altersvorsorge:
Gemeinsam macht Vorsorge noch mehr Freude - daher leisten wir unseren Beitrag zu Ihrer BAV.
Leistungsgerechte Vergütung:
Wir sehen Ihren täglichen Einsatz für evidia und vergüten ihn entsprechend.
Flexible Arbeitszeitmodelle:
Ob Teilzeit, 4-Tage-Woche, Jobsharing oder etwas ganz anderes - wir versuchen, so individuell wie möglich auf Ihre Bedürfnisse einzugehen.
Großzügige Urlaubsregelung:
Ihre Erholung ist uns wichtig - Sie können sich daher auf ein großzügiges Angebot an Urlaubstagen freuen.
Innovativer Arbeitsplatz:
Erleben Sie die Innovationen in der Radiologie hautnah mit - dank modernster Ausstattung und vielen Industriekooperationen.
Entwicklungsmöglichkeiten:
Es erwarten Sie vielfältige fachliche & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein breites Angebot an Fort- & Weiterbildungen (intern & extern).
Mitarbeiterrabatte:
Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Partnern im Bereich Fashion, Freizeit, Mobilität uvm.
Vielfältige Gesundheitsinitiativen:
Ob vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, Job Bike oder Betriebsarzt - wir haben Ihre Gesundheit und Ihr Wohlergehen im Blick.

Bewerbungsprozess

1
Bewerben ist ganz einfach
Sobald Sie sich auf eine Stelle beworben haben, erhalten Sie umgehend eine Empfangsbestätigung von uns. Sollten wir Rückfragen zu Ihren Unterlagen haben, meldet sich unser HR-Team persönlich bei Ihnen.
2
Erstes Kennenlernen
Wenn Ihr Profil auf die ausgeschriebene Stelle passt, laden wir Sie zum Interview ein. Hier lernen wir uns persönlich kennen, sprechen über Erwartungen, Ideen und Zukunftsvisionen und nutzen die Zeit, um mögliche Fragen zu klären.
3
Wird das was mit uns?
Nach Ihrer Hospitation, bei der Sie Ihren Wunschstandort und die neuen Kolleg:innen besser kennenlernen können, besprechen wir, ob wir uns eine gemeinsame berufliche Zukunft vorstellen können. In einem finalen Schritt besprechen wir die formalen Rahmenbedingungen und Vertragsdetails für einen gelungenen Start.
Rückfragen?
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess können Sie sich jederzeit an Ihren Ansprechpartner aus der Stellenausschreibung wenden.