Schlosser (gn)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Schlosser (gn) Schlosser (gn)KopfbereichArbeitBetriebsschlosser/inSchlosser (gn)Manpower GmbH & Co. KG Unternehmensbereich IndustrieVollzeitHennigsdorfab 02.05.2024unbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: 16 - 18 Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Unsere Spezialisierung: Ihre Chance!
Mit Manpower Ihren neuen Job finden. Als Spezialisten für den gewerblichen Bereich und deutschlandweit 46 Standorten ist Ihre Bewerbung als Schlosser (gn) bei uns in den besten Händen.
Unser Angebot an Sie:
Unbefristete Festanstellung
Spannende Herausforderung in einem Großunternehmen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch hauseigenes E-learning Tool
Tarifvertrag nebst Urlaubs- und Weihnachtsgrafikation
Fester Ansprechpartner vor Ort und strukturiere Einarbeitung

Das sind Ihre Aufgaben

Durchführung von Ultraschall- und Magnetpulverprüfungen mit anschließender Protokollierung und Dokumentation
Neugestaltung von Güterwagenradsätzen für optimale Funktionalität
Fachgerechtes Abbauen und Wiederaufbauen von Radsatz-Lagersystemen
Gewissenhafte und eigenständige Umsetzung von Qualitätsstandards zur Sicherstellung der Qualität

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Metallverarbeitung, wie beispielsweise Schlosser:in, Zerspanungsmechaniker:in, Konstruktionsmechaniker:in, Industriemechaniker:in oder Landmaschinenmechaniker:in
Vorzugsweise Erfahrung in der Bearbeitung von Güterwagenradsätzen
Vertrautheit mit dem VPI-Instandhaltungsleitfaden (European Maintenance Guide) für Wartungsarbeiten
Grundlegende Kenntnisse in der Nutzung von MS-Office-Anwendungen
Sicherheit in der deutschen Sprache für eine klare Kommunikation
Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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